Dnmf, NSOF og NSF kom 20. januar til enighet med Norges Rederiforbund i årets mellomoppgjør for Nordisk NIS-overenskomsten.

Oppgjøret gir betydelige lønnstillegg, som innebærer en reallønnsvekst på godt over 4 prosent for hele tariffperioden 2025–2026. Med forventet inflasjon på 2,7 prosent i 2026 og fjorårets inflasjon på 3,1 prosent, betyr dette en merkbar styrking av kjøpekraften.

De generelle tilleggene legges på hyresatsene, og alle kronetillegg i overenskomsten økes tilsvarende. Det er ikke adgang til å justere ned overtidsprosenter eller andre avtalte tillegg som følge av de økte satsene.

Årets oppgjør innebærer en viss differensiering, som et rekrutteringstiltak. Offiserer under toppstillingene gis et høyere generelt tillegg på 5,2 prosent, mens de øverste offisersstillingene får 4,8 prosent.

– En bærekraftig rekruttering helt opp til de øverste stillingene er avgjørende for å sikre framtidig kompetanse og stabil bemanning i næringen, sier delegasjonene.

FORHANDLET: Ansatte, tillitsvalgte og medlemmer fra Sjømannsforbundet, Sjøoffisersforbundet og Maskinistforbundet møtte Rederiforbundet til forhandlinger. FOTO: Jógvan H. Gardar